从2007年11月下旬至今，我部认真按照分院行风建设领导小组的要求，顺利完成了宣传动员和自查自纠阶段的工作。

一， 做好思想发动，搞好宣传教育

行风评议工作是一次强化职业道德建设，培养优良工作作风，领导作风，营造优良教书育人环境的一次群众性参与活动。为使活动达到良好效果，在宣传动员阶段，我们在航务部干部会上反复强调行风建设的重要性，要求结合每月5日的安全教育做好行风建设的教育宣传工作。两个科分别在全体人员中进行了思想发动，紧密结合单位的实际情况，组织实施了强化思想作风建设，增强服务意识的教育。并相继开展了“安全在我手中”、争创“最佳岗位”和“及时、准确”优质服务竞赛活动。通过不同形式的活动和教育，使全体人员认识到，这次行风评议建设活动，在当前对于纠正行业不正之风、树立分院整体形象是非常必要的，它将对分院建设起到积极的作用。我们在这次活动中要认真对待，提高标准，找出差距，通过活动增强全体人员树行业新风的责任感，培养严谨的工作作风，达到思想认识有新的提高，不良行为得到纠正，服务意识进一步增强，工作姿态有新的面貌。

二、自查自纠，边查边改

在行风评议工作中紧密结合职工思想实际和单位存在的问题，边查边改。在总支班子中我们结合民主生活会认真组织学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》提高思想认识，坚持廉洁从政，坚持领导干部岗位责任制，树立廉洁、公正、务实的领导形象；在干部层我们充分利用周会，坚持工作讲评，努力纠正个别干部存在的不敢大胆管理问题；责任心不强，工作标准不高问题；在抓规章制度落实的督促检查不够等方面的问题。经常教育我们的干部，时刻保持清醒的头脑，切实履行好自己的岗位职责，严格要求自己和下属，增强工作责任心，抓好单位的作风建设；在全体人员中，我们倡导爱岗敬业精神，树立良好的职业道德，培养优良的工作作风。努力纠正安全观念不强的侥幸麻痹思想，法规意识不强的随意现象，工作质量和工作标准不高的自满现状。为此我们始终坚持了每月5日的安全教育，始终坚持了正确的舆论导向，积极开展各种形式的劳动竞赛活动，激发大家的工作热情，并通过党员干部的表率作用，不断改进和完善服务工作，在人员少任务重、设备陈旧的情况下，努力为飞行训练提供主动、优质和高效的服务。

三、任重道远，积极整改

为了搞好行风评议建设，我们在前面两个阶段先后召开了三次形势分析会、两次工作讲评、一次安全整顿，并配合空管中心领导组织了一次调研会，近期我们还认真进行了隐患排查治理工作，制定了详细的改进措施，所有这些，有力地推进了单位的行风建设。再此同时我们深刻地认识到行风建设第三阶段才是该项工作的攻坚战，我们将认真按照分院行风建设领导小组的要求，把“查责任心，查管理，查纪律，查制度落实”作为整改的重要内容，努力作好后阶段的工作，找准问题，剖析原因，切实整改，建设优良的单位风尚，为再创质量安全最佳分院做贡献！

广汉分院航务部